逼特逼

及时对辖内的疫情防控物资生产企业进行摸排，深入了解他们的金融服务需求，为这些企业的金融业务办理开通绿色通道，特事特办。对于受疫情影响暂时出现还款困难的客户，特别是一些小微企业，分行根据企业实际情况，通过连连贷、政府应急资金等手段及时为客户办理续贷手续。

国君医药点评：所得税率的问题上，与目前的高新技术企业政策基本一致，目前一定研发的制药工业企业（尤其是已上市公司主要制剂企业）所得税率已是15%，本次所得税率调整影响较小。在药品价格上，本次政策提出“充分考虑药品成本，形成有升有降、科学合理的采购价格”。但在实际操作中，各省通过招标采购政策的上下衔接、左右联动、取X省最低价等多种方式对于价格设定了明确的方向——稳步向下，未来企业能否借助通过仿制药一致性评价，获得采购价格上的提升，尤其是较大幅度提升，我们持谨慎态度，但是需要特别提醒的是，对于部分没有国内中标记录的品种，在价格上或许可以获得优势。

旭辉之前，闹的格外沸沸扬扬的有泰禾裁员“禾苗生”，本该有一年保护期的管培生们，在这场寒冬中初生特权也被收回。还有极为低调却已裁员两轮的卓越集团，拿不到赔偿金的离职员工为了日后的工作只能含恨离开。每一个被裁员的人都曾站在台风眼中心，被裁之后才突感这场暴风竟如此汹涌。

我们前三季度的保险公司的保费收入情况非常平稳的，前三大家都做了这样一个分析。但是现在存在的一个问题不可回避了，二八现象。大的公司增长高度集中，用现在的话说头部企业高度集中，中小企业经营相对来说困难。但是对于我们再保险来讲这绝对是机会，服务中小企业发展、分散风险，他们需要资本金，你给提供再保险的承保能力，就是给他增加资本金。所以在这方面我们还可以。

▲万科内部喊出的“活下去”口号，曾引发一波争议。大型房企尚且如此，排在后面的更不用说。据澎湃新闻统计，销售额前20名的房企中，至少有7家明确提出裁员、优化员工结构，或是调整岗位、提高考核门槛等方式实现瘦身。除了通过裁员、优化人员结构的方式节流之外，拿地速度放缓甚至停止，更是节流更有力的办法。相关数据显示，居住用地土地成交溢价率在8月份创下39个月新低（8.9%），流拍111宗，流拍数创下了2014年以来的历史峰值。

2．不同个股和指数的收益率表现业绩表现并不是富时罗素选择指数成分股的主要原则，不过，进入GEIS会不会使这些股票比同类股票表现更好？我们观察最终入围的1005只成分股、进入首发名单但没有进入最终名单的13只股票和8月24日新增的87只成分股的短期收益率表现，得出如下结论：正面消息对个股的极短期表现（单日）有正效应，但会随着时间递减。负面消息的影响存在不确定性。